顧問サービスのメリット
・労務管理コスト削減
・法改正対応 ・社内外的信用度の向上 ・気軽に相談でき、アドバイスが受けられます
・会社の実情に応じたサポート ・労務問題を事前に回避できるような仕組み作り支援 ・顧問契約クライアントの業務を優先
顧問サービスの内容
・労働、社会保険手続き等、行政機関への書類の作成、提出、申請代行
・労務相談、助言、指導
・就業規則作成・見直し・・・顧問割引
・労務に関するコンサルティング・・・顧問割引
など